厲兵秣馬，聚焦實戰。為深入貫徹落實福建高速集團“三爭三比提質年”活動部署，進一步實施“十四五”高技能人才發展規劃，弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，不斷推進技術人才隊伍建設，提升運營服務綜合業務管理能力，充分發揮技術比武在技術工人培養中的引領示范作用，進一步激發廣大職工學技術、練本領、比技能的熱情，近日，由龍巖市總工會和福建高速集團龍巖管理分公司（下稱龍巖公司）共同舉辦的紅路工匠“千人練兵 百人比武”崗位技能大賽落下帷幕，各業務崗位分別產生技能大賽個人及團體一二三等獎。
千人練兵夯基礎提技能
今年以來，龍巖公司立足各崗位工作實際，精準合理制定崗位練兵實施方案，按需施訓，做到“以用促學、以學促練、以練提效”，鼓勵全司員工勤學知識、苦練技術，切實以崗位練兵成效扎實推進龍巖公司高質量發展。為達到人人適應崗位、人人精通業務、人人勝任職責的良好效果，公司堅持以學為基礎，在提高崗位練兵針對性和實效性上下功夫。聚集短板重點學。按照“缺什么補什么、干什么強什么”的原則，根據崗位開展基礎業務知識和崗位技能的學習訓練，提高全員業務能力。創新方式覆蓋學。依托福建省引領性勞模工作室的勞模引領、導師帶徒大手拉小手、專家授課、學習交流活動、高速學堂線上平臺等多舉措帶動收費、養護、路網、機電、道勤各崗位職工開展業務大練兵，深化理論學習，扎實理論功底，提升業務技能基本功。
百人比武強本領展風采
龍巖公司緊扣“考練結合、提升技能、強化運用”的要求，秉承“以賽促學、以賽促練、以賽促建”的原則，組織開展紅路工匠“千人練兵、百人比武”全方位技能競賽，以此檢驗練兵實際成效，大力營造“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。本次紅路工匠主題技能比武競賽根據各崗位業務內容共分5場次，每個比賽設理論和實操兩部分，共計171人次參加。理論比武采取閉卷方式，內容涵蓋重點業務理論知識和近期政策文件等專業知識；實操比武主要包括收費系統綜合操作能力、路網中心突發事件信息處置、高速公路Am級中分帶開口護欄搶修、事故車清障等內容。競賽期間，眾多選手脫穎而出，用扎實的理論功底、嫻熟的操作技能、嚴謹的工作態度生動展現了新時代高速人拼搏進取、敢于爭先的精氣神。
練兵強技能，比武促提升。本次練兵比武活動不僅是對龍巖公司各崗位人員的一次集中檢閱，也是促進崗位員工理論知識與實際操作技能融合的生動實踐。職工們紛紛表示受益匪淺，收獲頗豐，會將此次練兵的所感、所觸融匯到日后工作之中，主動學習、持續改進，不斷提升自身綜合素質，為龍巖公司的蓬勃發展提供源源不斷的動力。（龍巖高速公路）